صفحه نخست » اجتماعی

رای دیوان عدالت اداری درباره مصوبه مربوط به دورکاری مادران

هیات عمومی دیوان عدالت اداری مصوبه در خصوص دورکاری و تعطیلی روزهای پنجشنبه کارکنان زن شاغل در ادارات دارای فرزند زیر هفت سال یا دوره ابتدایی را باطل نکرد.

کد خبر: ۲۸۰۲۵۱

تاریخ انتشار:۳۰ فروردين ۱۴۰۲ - ۱۲:۵۰ - 19 April 2023

رای دیوان عدالت اداری درباره مصوبه مربوط به دورکاری مادران

به گزارش روزپلاس، به دنبال شکایت از هیات وزیران و امور حقوقی دولت و درخواست ابطال کل تصویب نامه شماره ۲۴۸۲۰۹/ت ۴۷۸۶۳هــ مورخ ۱۳۹۰/۱۲/۱۶ هیات وزیران که در آن مقرر شده است، "کارکنان زن شاغل در دستگاه های اجرایی موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری که دارای فرزند زیر هفت سال و یا فرزند دانش آموز دوره ابتدایی می باشند ساعات کاری خود در روزهای پنجشنبه را می توانند در سایر روزهای هفته با رعایت سقف در ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری و یا از طریق دورکاری جبران نمایند". هیات عمومی دیوان عدالت اداری پس از بحث و بررسی مصوبه مذکور را حکمی منطقی و در انطباق با بند ۱۰ اصل سوم قانون اساسی دانست و آن را ابطال نکرد.

در رای مزبور آمده است؛ اولا در صدر ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب سال ۱۳۸۶ پس از اعلام میزان ساعات کار کارمندان دولت (چهل و چهار ساعت در هفته) مقرر شده است که ترتیب و تنظیم ساعات کار ادارات با پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور و تصویب هیات وزیران تعیین می‌گردد و بر همین اساس هیات وزیران برمبنای حکم قانونی فوق صلاحیت ترتیب و تنظیم ساعات کار ادارات را دارد. ثانیا حکم مقرر در تبصره ۳ ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری که براساس آن «کلیه دستگاه های اجرایی استانی موظفند ساعات کار خود را در شش روز هفته تنظیم نمایند»، ناظر به تکلیف مدیران استان ها در تعیین ساعات کاری است و مانع از اعمال اختیار هیات وزیران به شرح مقرر در صدر ماده ۸۷ قانون مدیریت کشوری نیست و در تبصره ۲ ماده قانونی مذکور نیز مقرر شده است که «دستگاه های اجرایی می‌توانند در موارد خاص با موافقت هیات وزیران و رعایت سقف ساعات کار با توجه به شرایط جغرافیایی و منطقه‌ای و فصلی ساعات کار خود را به ترتیب دیگری تنظیم نمایند.» ثالثا استفاده از ظرفیت دورکاری به معنای کاهش ساعت کاری نیست و این امر با تعطیلی متفاوت است و در مقررات مورد عمل نیز استفاده از دورکاری پیش‌بینی شده است. رابعا حکم تصویب‌نامه شماره ۲۴۸۲۰۹/ت۴۷۸۶۳ هـ مورخ ۱۳۹۰/۱۲/۱۶ هیات وزیران که برای کارکنان زن شاغل در دستگاه های اجرایی موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری که دارای فرزند زیر هفت سال و یا فرزند دانش آموز دوره ابتدایی هستند، تسهیلاتی را در نظر گرفته است، حکمی منطقی و در انطباق با بند ۱۰ اصل سوم قانون اساسی است. بنا به مراتب فوق، تصویب‌نامه شماره ۲۴۸۲۰۹/ت۴۷۸۶۳ هـ مورخ ۱۳۹۰/۱۲/۱۶ هیات وزیران خلاف قانون و خارج از حدود اختیار نیست و ابطال نشد.

سایر اخبار

شکوه حضور مردم روزه‌دار ایران در راهپیمایی روز قدس/ طنین فریاد "مرگ بر اسرائیل" در روزهای فروپاشی رژیم صهیونیستی

عکس/ جدیدترین تصویر از فرزند شهید حججی

جزییات نرخ دیه در سال ١٤٠٢ و توصیه هاى پلیس راهور

عکس/نمایی از یک مجتمع آپارتمانی در حال ساخت در «گوانگدونگ» چین

رهبر معظم انقلاب: به هیچ حدی از پیشرفت قانع نباشید/ هدف نهایی آمریکایی‌ها ایران اسلامی بود که شکست خوردند/ در هیچ مرحله‌ای نباید از مکر و طراحی دشمن غافل‌شد

عکس/ دیدار فرماندهان نیروهای مسلح با رهبر انقلاب

عکس/کارنامه تحصیلی احمدشاه قاجار

دولت برنامه‌ای برای تغییر و جابجایی ندارد ولی گاهی چاره‌ای نیست/ دانش باید در خدمت سعادت، رشد و تعالی بشر باشد

رهبر انقلاب: دوقطبی‌گری خواست دشمن است/ اداره بنگاه ها توسط دولت عامل مشکل و فساد است/ توقعی که از خصوصی سازی داشتم برآورده نشده است

دانشجویان در دیدار با رهبر انقلاب چه گفتند؟/ به آینده ایران اسلامی امیدواریم

برچسب ها: رای دیوان عدالت اداری درباره مصوبه مربوط به دورکاری مادران ، دورکاری مادران ، روزپلاس