کارگران با کارکرد کمتر از یکسال چقدر عیدی می‌گیرند +جدول

طبق قانون کار، کارگران که کمتر از یک سال کارکرد دارند، نیز مشمول عیدی آخر سال بوده و برمبنای مدت حضور، حداقل و حداکثر عیدی آن‌ها مشخص است.

کد خبر: ۱۵۱۱۷۱

۱۲ اسفند ۱۳۹۸ / ۱۱:۴۴

به گزارش روزپلاس؛ براساس قانون کار محاسبه عیدی کارگران به میزان ۲ پایه حقوق به شرطی که بیش از ۳ برابر حداقل حقوق کارگران نشود.

براین اساس حداقل و حداکثر بر مبنای کارکرد یکساله، شش ماه و سه ماه برآورد شده است.

مدت | حداقل عیدی | حداکثر عیدی
یکسال عملکرد | 3.033.762 | 4.550.643
شش ماه عملکرد | 1.516.881 | 2.275.320

سه ماه عملکرد

758.440

1.137.660

براین اساس حداقل عیدی کارگران مشمول قانون کار بیش از 3 میلیون و حداکثر 4.5 میلیون تومان است.

همچنین کارمندان دولت با توجه به مصوبه هیات وزیران بالغ بر یک میلیون 200 هزار تومان عیدی دریافت می‌کنند.