تشریح اقدامات گروه سرمایه‌گذاری مسکن در حوزه ایمنی و بهداشت حرفه‌ای

گروه سرمایه‌گذاری مسکن در راستای ارتقای سطح ایمنی و بهداشت حرفه‌ای ضمن تدوین دستورالعمل و پیگیری‌های مستمر و هفتگی از شرکت‌های تابعه، دوره‌های آموزشی نیز در این زمینه برگزار کرده و تاکنون اقدامات موثری در حوزه HSE داشته است.

کد خبر: ۳۲۸۶۹۵

۰۸ ارديبهشت ۱۴۰۴ / ۱۷:۱۷

به گزارش روزپلاس و به نقل از روابط عمومی گروه سرمایه‌گذاری مسکن،  28 آوریل برابر با هشتم اردیبهشت ماه توسط سازمان بین المللی کار به منظور ارتقای پیشگیری از حوادث و بیماری‌های ناشی از کار به عنوان روز جهانی «ایمنی و بهداشت حرفه‌ای» نام‌گذاری شده و فرصتی برای بازنگری در سیاست‌ها و شیوه‌های اجرایی در محیط‌های کاری است.

هدف اصلی این روز افزایش آگاهی در مورد اهمیت ایجاد محیط‌های کاری ایمن و سالم است؛ چرا که این امر نقش مهمی در حفظ سلامت و رفاه کارگران، افزایش بهره‌وری و ایجاد جامعه‌ای سالم‌تر دارد.

در همین راستا در گفتگویی با سعید ثقفی کارشناس HSE معاونت فناوری و مدیریت ساخت گروه سرمایه‌گذاری مسکن ضمن بررسی اقدامات صورت گرفته از سوی ثمسکن در حوزه ایمنی و بهداشت حرفه‌ای به ضرورت این موضوع پرداخته‌ایم.

این کارشناس حوزه HSE با بیان اینکه تاکنون معاونت فناوری و مدیریت ساخت گروه سرمایه‌گذاری مسکن برای شرکت‌های تابعه دوره‌های آموزشی در این زمینه برگزار کرده است، از برگزاری دوره‌های تبیین دستوالعمل، آموزش ارزیابی ریسک، آموزش ایمنی، تبیین دستورالعمل تجهیز کارگاه به عنوان برخی از دوره‌‎‌های برگزار شده نام برد.

ثقفی بیان کرد که علاوه بر دوره‌های آموزشی به صورت ماهیانه وفصلی نیز تیم ارزیابی فنی به صورت حضوری از پروژه‌ها بازدید و ضمن ارائه گزارش به مدیران، تذکرات لازم را داده و به هر پروژه امتیاز کیفی در زمینه ایمنی داده می‌شود.
وی همچنین به ایجاد گروهی در شبکه‌های اجتماعی به منظور آموزش مستمر در زمینه ایمنی و بهداشت حرفه‌ای اشاره کرد و گفت: تاکنون با ساخت کلیپ‌های آموزشی در زمینه ایمنی و بهداشت حرفه‌ای و انتشار در گروه‌ها و همچنین تماس‌های هفتگی سعی داشته‌ایم که به صورت مستمر آموزش و ارزیابی شرکت‌های تابعه در این زمینه صورت گیرد.

این کارشناس حوزه HSE بر ضرورت ایجاد تغییر در فرهنگ سازمانی در راستای ترویج ایمنی و بهداشت حرفه‌ای تاکید و عنوان کرد: یکی از بزرگ‌ترین چالش‌ها در ترویج ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، تغییر نگرش کارکنان و مدیران نسبت به این موضوع است. بسیاری از سازمان‌ها هنوز به ایمنی به عنوان یک الزام قانونی یا هزینه اضافی نگاه می‌کنند، در حالی که این مقوله باید جزئی از هویت فرهنگی سازمان باشد. تغییر این نگرش مستلزم آموزش مستمر و توجه ویژه به مشارکت تمامی افراد سازمان است.

ثقفی خاطرنشان کرد که اولین قدم، آموزش و آگاهی‌بخشی به کارکنان است و ما نیز در گروه سرمایه‌گذاری مسکن در درجه اول اقدام به آموزش کردیم. علاوه بر این، باید اطمینان حاصل کنیم که منابع لازم برای رعایت اصول ایمنی فراهم است. سرمایه‌گذاری در تجهیزات ایمنی و بهداشت، و همچنین ارتقاء فرهنگ ایمنی در سازمان‌ها باید جزء اولویت‌ها باشد.

وی در پایان ترویج فرهنگ ایمنی و بهداشت حرفه‌ای را یک فرآیند مداوم دانست که نیازمند تعهد و همکاری همه اعضای سازمان است و روز جهانی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای فرصتی است تا به اهمیت این مسئله توجه بیشتری شود و برای ایجاد محیط‌های کاری سالم‌تر و ایمن‌تر تلاش کنیم.