کارگران با قراردادهای شفاهی در ایران با خطر اخراج و کمبود مزایا مواجهاند. قانون کار امکان بازگشت به کار ظرف ۳۰روز و دریافت حقالسعی و بیمه ایام بلاتکلیفی را برای آنها پیشبینی کرده است.
یکی از اصلیترین چالشهای تعاونیها در کشور، محدودیت منابع مالی و ضعف زیرساختهای مدیریتی است. برای رفع این موانع، برنامهای گسترده برای تأمین مالی، ارائه خدمات اعتباری و توانمندسازی تعاونیها با هدف ارتقای بهرهوری در دستور کار است.
جزئیات عرضه اوراق «گواهی سپرده پساب» با هدف جلوگیری از استفاده آبهای متعارف و قابل استفاده به عنوان منابع تامین آب شرب در صنعت و همچنین تامین آب مورد نیاز صنایع اعلام شد.
بازار کار این روزها با دو چالش جدی دستوپنجه نرم میکند؛ شکاف میان دستمزد و هزینههای زندگی و تغییرات نسلی در نیروی کار. وزارت کار برای عبور از این وضعیت، راهاندازی سامانه یکپارچه «جستوجوی شغل» را به عنوان راهکاری عملی در دستور کار قرار داده است.
ایرانخودرو بدون رعایت کامل فرآیند قانونی، قیمت خودروها را افزایش داد؛ اقدامی که واکنش تعزیرات و سازمان حمایت را به دنبال داشت و بار دیگر ضرورت پایبندی شرکت به قوانین قیمتگذاری را یادآوری کرد.
تخصیص درست بودجه، نظارت بر هزینهکرد و پرداخت بهموقع به ذینفعان نهایی از جمله اهداف ذکر شده از اجرای سکوی هوشمند یکپارچه مالی دولت است که به گفته معاون سازمان برنامه و بودجه تا ۸۰ درصد کامل شده است.